二级单位名称:数学与计算科学学院 2014年 8 月 31 日
序号 |
整改的问题 |
具体目标 |
推进措施 |
责任主体 |
进度安排 |
备注 |
1 |
缺乏全局意识 |
立足全局,以全局意识统筹各项工作 |
多去兄弟院校调研,向请专家来校作办学指导 |
夏方礼 |
立即整改 |
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2 |
缺乏长远规划意识 |
建立改进作风的长效机制 |
通过调研和讨论,修改发展规划,多去兄弟院校调研,向请专家来校作办学指导 |
肖翠娥 |
立即整改 |
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3 |
不重视制度建设 |
实现作风建设制度化、常态化 |
制定一系列的规章制度 |
夏方礼 |
立即整改 |
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4 |
执行力不够 |
实现作风建设制度化、常态化 |
加强制度建设,建立改进作风的长效机制 |
夏方礼 |
立即整改 |
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5 |
师德教育待加强” |
自觉按照党的组织原则和党内生活准则办事 |
加强团结师德师风教育,每个学年组织一次师德师风演讲比赛,组织一次学生对老师师德师风的评比 |
夏方礼 |
立即整改 |
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6 |
服务意识不强 |
自觉按照党的组织原则和党内生活准则办事 |
注重发扬民主,坚持集体决策,促进班子团结共事,规范权力运行,关系学院发展的大事都要经过党政联系会,每周安排院领导接待师生反映意见 |
夏方礼 |
立即整改 |
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7 |
个别工作人员服务态度不佳 |
自觉按照党的组织原则和党内生活准则办事 |
设立举报信箱,对师生反映强烈的问题和员工进行严肃处理 |
夏方礼 |
立即整改 |
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8 |
对师生员工合理利益诉求不重视 |
自觉按照党的组织原则和党内生活准则办事 |
注重发扬民主,坚持集体决策,对老师的合理要求由分工会出面洽接,学生方面的诉求则由学工系统洽接,再经党政联席会议讨论研究 |
夏方礼 |
立即整改 |
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9 |
个别选人用人存在不正之风 |
自觉按照党的组织原则和党内生活准则办事 |
注重发扬民主,坚持集体决策,人事决策由学校人事处负责考察与招聘,通过公开招考程序 |
夏方礼 |
立即整改 |
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10 |
院务公开不够 |
真正做到院务公开,推进决策民主化、科学化 |
坚决贯彻民生集中制,党政联席会议议事规则等管理制度,由办公室和分工会负责院务公开事宜,制定分开明细 |
肖翠娥 |
立即整改 |
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11 |
党政决策公开没体现 |
真正做到院务公开,推进决策民主化、科学化 |
坚决贯彻民生集中制,党政联席会议议事规则等管理制度 |
肖翠娥 |
立即整改 |
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12 |
不重视制度建设 |
真正做到院务公开,推进决策民主化、科学化 |
制定包括学生管理、教学管理、实验室管理及财务管理等方面和一系列规章制度 |
肖翠娥 |
立即整改 |
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13 |
学术交流不够 |
真正做到院务公开,推进决策民主化、科学化 |
制定学院学术交流规划,每年派出一定数量的老师出去学术交流,聘请名校名师来校作学术交流 |
肖翠娥 |
立即整改 |
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14 |
重教学工作业务,轻党务 |
真正做到院务公开,推进决策民主化、科学化 |
加强党务建设,安排一名教师兼职党务秘书工作 |
肖翠娥 |
立即整改 |
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15 |
与群众交心交流不够 |
加强领导班子自身建设 |
制定《数学与计算科学学院服务师生行动方案》 |
肖翠娥 |
立即整改 |
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16 |
深入师生员工、课堂、宿舍不够 |
加强领导班子自身建设 |
制定《数学与计算科学学院服务师生行动方案》 |
肖翠娥 |
立即整改 |
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17 |
开拓创新意识不强 |
增强宗旨观念、群众观念和“公仆”意识 |
发扬无私奉献精神,用实实在在的行动去做实事求是的表率 |
肖翠娥 |
立即整改 |
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18 |
管理粗放 |
落实党风廉政建设责任制,提高廉洁自律意识 |
领导干部带头倡导祛歪风、压邪气,倡新风、树正气 |
夏方礼 |
立即整改 |
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说明:1、具体目标要明确。2、推进措施能够量化的要量化,做到可操作、可监督、可检查。3、进度安排要针对推进措施逐一明确。 |